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Cómo los bufetes de abogados pueden implementar el trabajo flexible y remoto

Por:
El equipo de NetDocuments
Posted On:
abril 14, 2020
Last Updated:

Dado que trabajar desde casa se ha convertido en la nueva norma, tanto los bufetes de abogados como las empresas están tratando de mantener los mismos estándares de calidad, productividad y profesionalismo en condiciones de trabajo drásticamente diferentes.

Pero trabajar de forma remota no es solo para situaciones de crisis. De hecho, el trabajo remoto puede ayudar a las firmas de abogados a brindar un mejor servicio, respaldar a sus equipos e incluso mejorar los resultados finales. Entonces, ¿cómo se aprovechan los beneficios del trabajo remoto? ¿Cuáles son los riesgos y desafíos? ¿Cómo empiezas?

En nuestro último informe técnico, Del beneficio al beneficio: cómo los bufetes de abogados pueden implementar el trabajo flexible y remoto, discutimos cómo implementar el trabajo remoto con éxito, que incluye:

  • Por qué el trabajo remoto es más que una ventaja para ofrecer a los miembros del equipo
  • Cómo los bufetes de abogados pueden aprovechar el trabajo remoto para beneficiar a los clientes, a los miembros del equipo y al resultado final
  • Estrategias clave y herramientas técnicas para gestionar los desafíos únicos del trabajo remoto.
  • Consejos para establecer una política de trabajo flexible / remota exitosa
  • Mejores prácticas para ayudar a su equipo a optimizar su experiencia de trabajo remoto

Descarga el whitepaper hoy y compruebe cómo la adopción del trabajo remoto puede beneficiar a su empresa.

"¡Gran empresa, grandes productos, gran liderazgo, gran gente, gran cultura!"
"Amo a mi equipo ya mis compañeros. Somos una familia y nos respetamos".
"NetDocuments fomenta un buen equilibrio entre el trabajo y la familia".
"Me siento respetado y valorado por el liderazgo y mi equipo".
"Trabajamos juntos y nos apoyamos / animamos mutuamente para hacer nuestro mejor trabajo todos los días".
"De principio a fin, mis líderes están dispuestos a guiarme y dejarme probar cosas nuevas. Esto mantiene el trabajo fresco, emocionante y divertido para que no me agote ni me aburra".
"Tengo una dirección clara en mis tareas y prioridades laborales. También me siento animado a poner a mi familia en primer lugar y mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida".
"Trabajo con personas muy motivadas que son inteligentes y me permiten aprender de ellas".
"NetDocuments se compromete a superar las expectativas de los clientes mediante la creación de productos líderes alojados en entornos sólidos como una roca".
"Estoy capacitado para probar cosas nuevas y pensar en procesos y campañas de manera estratégica. Puedo apoyarme en mi jefe, pero no estoy microgestionado, lo cual se agradece".
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